Réussir sa sélection d’embauche en compagnie (version française)

À l'intérieur, vous découvrirez comment :

📄 Partie I : Créer une Candidature Irrésistible

• Optimiser votre CV pour passer les filtres ATS et capter l'attention d'un humain en 6 secondes.
• Rédiger des lettres de motivation percutantes, adaptées à chaque type de compagnie (Low-Cost, Legacy, Cargo).
• Transformer votre profil LinkedIn en un puissant outil de networking qui attire les recruteurs.

🧠 Partie II : Maîtriser la Préparation Technique et Mentale

• Bâtir un plan de révisions qui cible vos faiblesses et consolide vos acquis.
• Démystifier et réussir les tests psychotechniques et d'aptitude.
• Appliquer des modèles de prise de décision (DODAR) sur des scénarios de vol complexes.

🗣️ Partie III : Dominer l'Art de l'Entretien

• Analyser en profondeur les 10 questions incontournables de l'entretien RH, avec des exemples de réponses structurées (méthode STAR-L) pour jeunes diplômés ET pilotes expérimentés.
• Gérer les questions sur vos faiblesses, vos erreurs ou les conflits avec professionnalisme et confiance.
• Briller en exercice de groupe en devenant le "Facilitateur" que toutes les équipes s'arrachent.
• Exceller en visioconférence, de la préparation technique au langage corporel.

🏆 Partie IV : Gérer le Jour J et l'Après

• Appliquer des techniques de gestion du stress pour arriver en pleine possession de vos moyens.
• Analyser une offre d'emploi et comprendre les clauses d'un contrat de pilote.
• Transformer un refus en une force pour votre prochaine sélection.